Na manhã da última terça-feira(4), o Sindicato dos Professores de Pernambuco(SINPRO), estiveram reunidos e representados pela sua comissão, com a Gestão Municipal de Itambé, com a finalidade de solucionar o problema do reajuste salarial dos professores dado por lei pelo MEC de 6.81%, e ao mesmo tempo, estabelecer dentro do prazo das 72 horas as negociações, caso não chegassem a nenhum acordo a classe dos professores entrariam em greve.
Sendo assim, foi acatado os 3,5% de reajuste dado pela Gestão até setembro com retroativo a partir de janeiro, e os 3,31% em outubro sem retroativo.
Com essa proposição, fica finalizada as negociações, com aceitação da proposta pela comissão do sindicato e da gestão municipal.
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